1991年,北京普析通用儀器有限責(zé)任公司從一家小型民營企業(yè)起步,歷經(jīng)30多年的歷史洗禮,形成了如今位于北京市中關(guān)村平谷園,占地36000平米,擁有先進(jìn)的生產(chǎn)、檢測、試驗設(shè)備,產(chǎn)品品種相對齊全、技術(shù)先進(jìn)、服務(wù)優(yōu)秀的同行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)。
目前公司主要業(yè)務(wù)有4大板塊:儀器研發(fā)、制造;第三方檢測服務(wù);實驗室數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品開發(fā)與應(yīng)用;新材料應(yīng)用技術(shù)。服務(wù)的行業(yè)涉及食品、藥品、環(huán)境、農(nóng)業(yè)、建筑、工業(yè)品、消費品以及大專院校等。2017年,普析響應(yīng)北京市“京蒙幫扶”政策,在內(nèi)蒙古烏蘭察布市投資2億元,成立“內(nèi)蒙古普析通用儀器有限責(zé)任公司”。內(nèi)蒙普析將形成以自治區(qū)相關(guān)高校及相關(guān)科研院所為主要成員的實驗室科學(xué)儀器研發(fā)隊伍,培養(yǎng)一批高新技術(shù)人才,為烏市科技創(chuàng)新工作增加持續(xù)動力。
公司全部產(chǎn)品均擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和自主品牌,并多次獲得國家重點新產(chǎn)品、北京市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、國家火炬計劃、中國創(chuàng)新設(shè)計紅星獎、BCEIA金獎等殊榮,幾乎全線產(chǎn)品通過了北京市新技術(shù)新產(chǎn)品認(rèn)證,并先后被認(rèn)定為國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)、中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、北京市企業(yè)技術(shù)中心、北京市設(shè)計創(chuàng)新中心、北京市知識產(chǎn)權(quán)示范單位、北京市專精特新“小巨人”企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè),并設(shè)立了博士后科研工作站。
公司的快速發(fā)展,離不開管理層在項目、產(chǎn)品、管理、貿(mào)易的創(chuàng)新改革和卓越目標(biāo)上。
項目筑基,厚植發(fā)展?jié)摿?/strong>
自2000年以來,承擔(dān)國家科技部、國家發(fā)改委以及北京市的重大科技項目30余項,總投資2億元。形成了一大批先進(jìn)的科學(xué)儀器裝備,擁有有效專利近100項,軟件著作權(quán)40余項,主持和參與國家、行業(yè)、團體標(biāo)準(zhǔn)30余項。
2001年,普析承擔(dān)了“十五”國家科技攻關(guān)重大項目《光譜儀器的研制與開發(fā)》,隨后還承擔(dān)了“十一五”國家科技攻關(guān)重大項目《科學(xué)儀器研制與開發(fā)》、市經(jīng)信委項目、科技部儀器專項等項目,這些項目使“普析通用”在產(chǎn)品功能、關(guān)鍵部件、軟件領(lǐng)域也邁向了成功,樹立了良好的品牌形象,不僅得到了社會的認(rèn)可,客戶的信任,同時對公司的技術(shù)發(fā)展也打下了良好的基礎(chǔ)。
清華大學(xué)金國藩院士曾說:“科研項目以企業(yè)為主體,更有利于科研成果的產(chǎn)業(yè)化”。普析參與、承擔(dān)科技部重大項目,并迅速實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)化,成果也得到了很好的利用,同時培養(yǎng)鍛煉了一批經(jīng)驗豐富的研發(fā)人員,在國內(nèi)占有了強有力的市場,滿足了用戶對儀器的需求,同時推動了科學(xué)儀器產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
平臺支撐,迸發(fā)創(chuàng)新活力
在“運用科學(xué)的方法,總結(jié)實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn),努力學(xué)習(xí)與創(chuàng)造,打造一支高素質(zhì)的團隊,形成企業(yè)的核心競爭力,并將其發(fā)揮得淋漓盡致,致力于建設(shè)自主創(chuàng)新的多元化產(chǎn)品平臺,滿足社會需求,成為中國分析儀器行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者?!钡脑妇跋拢瑫r也為了更好地滿足市場需求,普析組建了三類團隊。
首先,組建了自己的分析測試隊伍,他們模擬客戶的工作場景并服務(wù)于客戶。普析為此投入了大量的資金,從而確保出廠前,先在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)并解決產(chǎn)品應(yīng)用過程中可能會遇到的各種問題。第二,建立了系統(tǒng)和專業(yè)的團隊,包括電學(xué)、光學(xué)、機械等專業(yè)團隊,同時按照產(chǎn)品組建了對應(yīng)的產(chǎn)品團隊,這些團隊關(guān)注每個系統(tǒng)的改進(jìn)和提升,在最短的時間內(nèi)把新技術(shù)應(yīng)用于產(chǎn)品研發(fā)。第三,在此基礎(chǔ)上,又組建了圍繞關(guān)鍵器件、關(guān)鍵材料的專項技術(shù)團隊,分別關(guān)注聚焦點相對集中的問題。通過三類團隊的組建,搭建完整系統(tǒng)化的產(chǎn)品技術(shù)平臺。
2021年,在組建普析自有平臺的基礎(chǔ)上,在北京國際科技創(chuàng)新中心建設(shè)和平谷區(qū)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)的背景下,經(jīng)北京市民政局批準(zhǔn),北京市平谷區(qū)政府作為業(yè)務(wù)主管,由北京普析通用儀器有限責(zé)任公司發(fā)起,聯(lián)合中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國計量科學(xué)研究院、中國分析測試協(xié)會等單位共同組建北京益谷檢測科學(xué)研究院,集聚高質(zhì)量檢驗檢測產(chǎn)業(yè)資源,吸引聚集檢驗檢測、認(rèn)證認(rèn)可、計量及標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)域的高端人才為農(nóng)科創(chuàng)園區(qū)及各單位提供檢驗檢測相關(guān)的各項服務(wù),為北京市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展以及平谷區(qū)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)提供技術(shù)支持。
管理提升,凝聚實干合力
隨著時代的進(jìn)步,商業(yè)模式不斷創(chuàng)新,企業(yè)的價值鏈和組織形式都發(fā)生了令人矚目的變化。
質(zhì)量是企業(yè)的生命線,是一個企業(yè)長期發(fā)展的原動力。唯有把質(zhì)量放在企業(yè)發(fā)展的第一位,才能保障企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。加強質(zhì)量管理、建立健全的質(zhì)量管理體系是實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的重要途徑。
普析于1996年起,先后建立了ISO9001質(zhì)量管理體系,并通過ISO14001環(huán)境體系和OHSAS18001職業(yè)安全管理體系認(rèn)證,成為一家具有國際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證的三體系企業(yè)。2018年后,陸續(xù)通過了ISO17025實驗室認(rèn)證認(rèn)可體系、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系等一系列現(xiàn)代化管理體系認(rèn)證。進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌,消除貿(mào)易壁壘和加入WTO后的綠色壁壘,為企業(yè)樹立了良好的品質(zhì)、信譽和形象。
普析在不同的成長階段將經(jīng)營思想、經(jīng)營方法、經(jīng)營模式,通過業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新、產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新,同信息化有機結(jié)合。將遍布全國的辦事機構(gòu)管理得井井有條,這與現(xiàn)代化的信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)不無關(guān)系。
普析先后引入了以客戶為核心的CRM系統(tǒng)、以全供應(yīng)鏈為核心ERP管理系統(tǒng)、以數(shù)據(jù)管理為核心PDM系統(tǒng)和以項目管理為核心RDM系統(tǒng),實現(xiàn)了對全物流和運營的管理,并圍繞客戶,實現(xiàn)市場、銷售、訂單、售后服務(wù)等運營活動的管理;形成了生產(chǎn)、生活7個域的管理;建立了較完善的產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理、研發(fā)項目管理、職能管理等體系。
隨著普析組織規(guī)模不斷擴大、業(yè)務(wù)模式不斷轉(zhuǎn)變、市場環(huán)境不斷變化,從而對信息管理的要求從局部向整體、從總部向基層、從簡單向復(fù)合進(jìn)行演變。為了使信息化系統(tǒng)統(tǒng)一規(guī)范化管理,實現(xiàn)無紙化的財務(wù)辦公環(huán)境,整個信息化系統(tǒng)進(jìn)行了整合升級,由窄到寬、由淺至深、由簡變繁,形成客戶、產(chǎn)品、項目、職能及后勤管理的全方位綜合集成平臺。公司得以最大程度地向客戶提供技術(shù)領(lǐng)先、品質(zhì)卓越的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)完備的服務(wù),提高客戶使用產(chǎn)品的技能,把產(chǎn)品和技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為客戶的競爭優(yōu)勢。
“三優(yōu)”啟動,彰顯變革魄力
2002年10月公司啟動了“三優(yōu)”工程。通過豐厚的待遇網(wǎng)羅擁有蓬勃激情、合格素質(zhì)以及良好業(yè)績的優(yōu)秀的人才;通過有高效率的工作流程、活躍有朝氣的工作氣氛以及良好的個人發(fā)展空間形成優(yōu)良的管理;通過寬廣的服務(wù)界面、適用的產(chǎn)品以及完善的質(zhì)量保障體系保障優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
在“三優(yōu)”工程的支撐保障下,公司組建起一支強大的貿(mào)易團隊,并制定出一套貿(mào)易工作24字方針,在“密織網(wǎng)、細(xì)耕耘”的指導(dǎo)下,貿(mào)易團隊建立了一流、便捷的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)全球化戰(zhàn)略的多家分支機構(gòu),實現(xiàn)了覆蓋全國的快速服務(wù)系統(tǒng),為積極響應(yīng)用戶需求、確保用戶獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供了有力保障。同時設(shè)立海外部,大力擴展海外市場,產(chǎn)品銷往德國、美國、英國、韓國以及東南亞、中東等國家和地區(qū),在全球擁有數(shù)萬家用戶。公司產(chǎn)品以其良好的性能及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)在海內(nèi)外市場享有很高的聲譽。
“三優(yōu)”工程以“實現(xiàn)對社會有長期貢獻(xiàn),對從業(yè)者有良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間的企業(yè)理想”為宗旨。為培養(yǎng)出優(yōu)秀的管理團隊,公司提出干部工作六要素,打出“人才是基礎(chǔ),管理是橋梁,服務(wù)是目標(biāo)”的旗幟。這次變革對企業(yè)飛速的成長起到了巨大的推動作用,使得在頭三年每年增長了百分之八十左右的銷售收入。公司通過“三優(yōu)”工程不僅取得了豐厚的市場回報,也取得了廣大客戶的信任,同時也給員工帶來了更多機遇,更是給公司帶來了勃勃生機。無論是在社會的信譽上,還是作業(yè)的效率上,更或者是廣大員工自身的感受上都得到了提升,也因此得到了更多客戶的認(rèn)可。
創(chuàng)造價值,夯實品牌競爭力
公司在“顧客至上,開拓創(chuàng)新,幫助共享,勤勞節(jié)儉”四大價值觀及“從以貿(mào)易為主要動力,到以技術(shù)為主要動力;從提高市場占有率,到擴大市場范圍。” 兩大戰(zhàn)略的指導(dǎo)下,開展關(guān)鍵材料、關(guān)鍵器件研發(fā)創(chuàng)新,解決掐脖子問題,逐步替代進(jìn)口;突破關(guān)鍵技術(shù),提升科學(xué)儀器競爭力,擴大企業(yè)規(guī)模;整合儀器裝備與互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)綜合優(yōu)勢,開創(chuàng)智能實驗室產(chǎn)業(yè);利用裝備優(yōu)勢、互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢,提升第三方檢測服務(wù)競爭力;圍繞食品安全、醫(yī)藥衛(wèi)生、環(huán)保水利、生命科學(xué)等行業(yè)開展研究,不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,提升國產(chǎn)儀器自主研發(fā)水平,為客戶提供包括儀器、試劑、方法、培訓(xùn)等在內(nèi)的全套定制化解決方案,為實現(xiàn)“中國智造”、樹立民族品牌貢獻(xiàn)力量。普析公司創(chuàng)始人田禾董事長認(rèn)為:與其研究一項科技成果再進(jìn)行成果的產(chǎn)業(yè)化,倒不如先研究客戶還未被滿足的需求是什么。在這種市場理念的指導(dǎo)下,普析產(chǎn)品開發(fā)工作的靶向性更強,后續(xù)產(chǎn)生的效益更高,能夠解決客戶更多的實際需要。
結(jié)束語
展望未來,普析將全面貫徹落實“二十大”的思想,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,不斷拓寬市場,努力提高管理水平,保持企業(yè)優(yōu)勢。為了滿足廣大用戶的需要,公司將以先進(jìn)的技術(shù),可靠的質(zhì)量,優(yōu)秀的服務(wù)進(jìn)一步贏得廣大用戶的信任。無論何時,普析都以“為了分析測試工作高效、便捷、準(zhǔn)確、可靠”作為戰(zhàn)略目標(biāo),為用戶提供全方位真誠的服務(wù)。普析將以“誠實敬業(yè),團結(jié)奮進(jìn)”的精神來回報社會和國家對公司的認(rèn)可。